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第26章（第1页）

第26章

恰好此时公司舆论危机爆发，所以王华飞一直拖着不解决，等到事情彻底失控之后，将责任全部甩给江昭。

让他明白职场的复杂，让他知道这个领导是看能力的。

但哪成想，江昭在弄清楚事件原委之后，竟然如此迅速就给出了解决方案。

甚至很多观点，让他这个公关老将都觉得耳目一新。

但他依旧保持着倨傲的态度：纸上谈兵倒是容易，但执行起来到底什么样，可就说不定了，而且这已经是事发第五天了，早就过了处理的黄金时间。

我不是听你发牢骚的，是来指导你怎么做的，五天时间都没有效进展，说明你是个饭桶，只剩下两天事件，要不然一起庆祝，要不然一起收拾铺盖滚蛋，到时候追责起来，我会把真实情况全部向上汇报的。

你......

王华飞听到这番话，终于不淡定了。

现在你是领导，你说怎么做，我全听你的。

言外之意，出了事情也要让江昭全部负责。

江昭没理会王华飞的小心思，让他离开了办公室。

随后，江昭开始自己查看网上的舆情消息。

情况比王华飞讲述的还要糟糕，因为蔚蓝公司的持续不表态，现在各种谣言四起，甚至还说蔚蓝公司是纯日资企业。

目前的创始人是日本人，是卖国贼。

看到网上的这些屏幕，江昭知道自己剩下的解决事件已经不多了。

如今是短视频的时代，但蔚蓝公司并没有搭建自己的短视频账号。

而如今各种舆论风波，主要便是集中在抖音平台。

所以江昭当务之急，就是要给蔚蓝公司搭建自己的短视频账号。

账号好搭建，但他的目标，是将公司账号以老板的视角展开，营造一个听劝的老板人设。

而蔚蓝服装的老板，就是裴婉晴。

虽然江昭没有科班学习过如何进行公关营销，但公关的学问主要看中情商和天赋。

他能以优异成绩入京学导演，还获得多个国际奖项，足以证明他的能力足够出众。

所以他其实并不担心如何解决这次的舆论危机。

因为只要新媒体营销做好，负面舆论甚至有机会引导为一次正面营销。

所以，只要江昭能将听劝老板的账号做成功了，他就有十足把握解决这次公关难题。

但如何说服裴婉晴答应出镜，才是他目前最头疼的问题。

想了一会，他将自己打算拍摄的几条视频方案整理出来，去找了裴婉晴。

到裴婉晴办公室门外，他听到了叶砚迟和王华飞居然在打他的小报告。